在企业打工，用人单位都会给员工购买保险，其中包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险以及工伤保险，有的单位还会给员工购买公积金，这些保险保障着员工各方面的权益。

网友咨询：

我离职快半年了，社保都断了，快找到新单位了，要把这些都转过去。但是听说医保断了三个月就不能补了，年限要重头算起，损失会很大，是吗？真的没有别的办法了吗？还有住房公积金和养老、失业金，是否可以续交，然后就没太大影响了呢？还有我这段时间还没有转，是不是最好先自己找个什么地方把这些保险给交了啊？

河北志安邦律师事务所路士轩律师解答：

社保断了，等有新单位后，新单位会自然接过来继续社保缴费的，不用个人办什么，如果非同一地区的，那就不是这样了，要重新上社保的；

医保大部分地方是要求连续缴费算年限的，也就算断了三个月之前就不算了，这个年限问题，主要是关系到将来的退休医疗，这种处理方式很不合理，好像最近的社保政策对此有新的规定（要按累积算），等等很快新规就要出来了；

住房公积金和养老、失业金等都是会继续缴费的，这没有什么影响。

你的下面问题，不明白意思，你要往哪里转啊，一是当地城镇户口的，转到自己名下个人缴费、二是非当地户口，转回户口所在地。

路士轩律师补充：

辞职后，个人如何缴纳社会保险

养老保险，个人可以参加，带上养老保险的手续，每年当你们当地省社会平均工资下来后，直接去养老保险经办中心算费，并按本人的情况根据不同的标准缴纳就可以了。

失业、工伤、生育，这3种保险只针对于单位，也就是说个人无法参加。以前如果缴纳了失业保险金，只要不是自己主动辞职，就按单位办理失业保险的相关手续，领取失业保险金。

医疗保险，这个保险是当年参加，保当年的，不牵扯续保的问题。而个人参加要根据本人的户口属性，参加城镇居民医疗保险或农村合作医疗保险。

城镇医疗保险手续办理及缴费你可以在你当地的医疗保险经办中心办理。农村合作医疗保险你可以到你当地的农村合作医疗办进行办理。